한국이러닝인재개발원

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비즈니스스킬 - 법무

과정상세정보
만화로 배우는 알기쉬운 법률상식
과정상세정보
고용보험 비고용 교육시간 18시간 / 1개월
교육비 72,200원 학습정원 2,000명
환급비 대기업 0원 내용전문가 이상훈
중견기업 0원 교강사 정명일
우선지원 0원 수강신청
과정소개
"직장 내 업무를 효율적이고 효과적으로 진행하기 위해서는 본인의 업무이외에 회사의 업무와 관련된 기초법률 지식의 숙지가 선행되어야 한다.
이는 단순히 관련부서의 임직원이나 기업 내 관리팀 뿐 아니라 전체 임직원들에게 요구되는 필수적인 사항이며, 이를 통해 회사전체의 운영흐름과 개선사항을 파악할 수 있으므로 관리자로 성장하기 위한 필수 능력이기도 하다.
"
학습대상
1. 기업의 법무관련 담당 임직원
2. 기초 비즈니스 법률지식에 대해 알고자 하는 모든 임직원

 

학습목표
1. 직장인이 알아야 할 주요 법률의 내용을 파악할 수 있다.
2. 주요사례를 통해 실제 법률분쟁 발생 시 이에 대비할 수 있다 .

 

교수소개

 

이상훈

 

부산대학교 법학학사 2010년 10월 
서울시립대로스쿨 법학전문 2013년 2월 (석사졸업)  

 

법무법인 예지  2013.11 ~ 2014.09 
법률사무소지호  2014.10 ~ 현재 

학습내용
차시 내용
1차시 김영란법(1)-부정청탁금지
2차시 김영란법(2)-금품 등의 수수금지
3차시 김영란법(3)-사례연구-공무원인 친구에게 술을 산다면?
4차시 저작권법(1)-직장인이 알아야 할 저작권법 기초
5차시 저작권법(2)-사례연구-무협지 다운로드와 합의금
6차시 저작권법(3)-사례연구-광고용 카달로그에 수록된 사진과 저작권
7차시 부정경쟁방지법(1)-부정경쟁방지법 기초
8차시 부정경쟁방지법(2)-사례연구-퇴사후에도 경업금지약정은 효력이 있을까?
9차시 부정경쟁방지법(3)-사례연구-회사의 영업비밀을 사외로 유출하면?
10차시 근로기준법(1)-직장인이 알아야 할 근로기준법 기초
11차시 근로기준법(2)-사례연구-직장은 하나인데 직업이 두개
12차시 근로기준법(3)-사례연구-주말근로와 가산임금
13차시 상법(1)-직장인이 알아야 할 상법의 기초
14차시 상법(2)-사례연구-유사한 상호의 상호사용금지
15차시 상법(3)-사례연구-미공개 정보를 이용한 주식거래
16차시 상법(4)-사례연구-대표이사의 위법행위와 주주의 권리
17차시 상법(5)-사례연구-주식회사를 유한회사로 변경하면 법적책임을 회피할 수 있을까?
18차시 상법(6)-사례연구-물품대금 언제까지 받을수 있을까?
평가기준
평가항목 진도율 시험 과제 진행단계평가 수료기준
평가비율 0% 80% 10% 10% 100점
수료조건 80% 이상 0점 이상 0점 이상 0점 이상 60점 이상
수강후기