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고용보험 | 비고용 | 교육시간 | 8시간 / 1개월 | |
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교육비 | 34,200원 | 학습정원 | 2,000명 | ||
환급비 | 대기업 | 9,576원 | 내용전문가 | 양성식 | |
중견기업 | 19,152원 | 교강사 | 정명일 | ||
우선지원 | 21,546원 | 수강신청 |
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1. 4차 산업혁명시대에 미래 인재로써 새로운 시대를 선도하기 위한 필수 역량을 함양하고자 하는 학습자
2. 미래 예측을 통해 새로운 비즈니스 기회를 창출하고 학습자
3. 직장인으로서 업무능력 향상 뿐만 아니라, 개인의 더 나은 미래를 대비 하고자 하는 학습자?
1. 미래역량강화를 통한 개인과 조직의 미래를 대비할 수 있다.
2. 초 변화시대 미래지향적인 사고력을 배양할 수 있다.
3. 복잡성시대 환경분석 능력을 향상 시킬 수 있다.
4. 불확실성시대 의사결정능력을 향상 시킬 수 있다.
5. 집단지성을 통한 커뮤니케이션 능력을 향상 시킬 수 있다.
6. 미래예측기법을 통한 미래비전 수립 능력을 향상 시킬 수 있다. ?
양성식
호서대학교 창업대학원 경영학 2013년 2월
씽크퓨처스 소속
BGF리테일(구.보광훼미리마트) 2006.07.10 ~ 2010.01.29
한국지역정보개발원 교수위촉 2016.4~2016.12
광주디자인센터 자문위원 2012.6~2015.6
BGF리테일(구.보광훼미리마트) 2006.07.10 ~ 2010.01.29 ?
차시 | 내용 |
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1차시 | 변화의 시대, 미래학을 공부하라 |
2차시 | 미래 예측을 위한 준비_ 5가지 마인드셋 |
3차시 | 메가트렌드를 알면 미래가 보인다. |
4차시 | 4차산업혁명과 미래, 어떻게 대처할 것인가? |
5차시 | 정보의 선택과 집중이 미래인재를 만든다. |
6차시 | 사고법의 변화가 미래예측의 시작이다. |
7차시 | 미래 비전을 기획하라. |
8차시 | 미래예측기법 실전활용 |
평가항목 | 진도율 | 시험 | 과제 | 진행단계평가 | 수료기준 |
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평가비율 | 0% | 80% | 10% | 10% | 100점 |
수료조건 | 80% 이상 | 0점 이상 | 0점 이상 | 0점 이상 | 60점 이상 |