한국이러닝인재개발원

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민간자격증 - 직업상담사

과정상세정보
[원패스] 직업상담사 1차 필기 종합반 1
과정상세정보
고용보험 비고용 교육시간 70시간 / 2개월
교육비 191,700원 학습정원 2,000명
환급비 대기업 76,680원 내용전문가 권문찬
중견기업 153,360원 교강사 김진국
우선지원 172,530원 수강신청
과정소개
직업상담사는 국가의 인적자원을 효율적으로 활용하여 국가경쟁력과 잠재성장률을 향상시킬 수 있도록 기여하는 직업에 관련된 전문 인력을 양성하기 위하여 제정된 자격제도입니다.
최근 노동시장이 유연화되고, 평생직장의 개념이 붕괴되면서 이직과 전직을 여러 번 하게 되는 경우가 많고, 청년실업자 증가, 중ㆍ고령자의 노동시장 재진입 요구 등이 증가함에 따라 자신에게 맞는 직업이나 직장을 선택하는 과정들을 도와줄 수 있는 전문인력의 필요성이 높아지고 있습니다.
이러한 직업상담사 2급 취득을 위한 교육과정입니다.
학습대상

직업상담사 2급 취득을 원하는 분 

학습목표

1. 직업상담사에 대한 이론 지식을 습득한다.3. 직업상담사 2급 자격 취득을 위하여 이론을 이해한다.?

2. 직업상담사 관련 용어를 파악하고 이해한다.
3. 직업상담사 2급 자격 취득을 위하여 이론을 이해한다. 

교수소개

  

권문찬

 

학력

순천향대학교 대학원 경제학 박사 2011-02-17

 

경력

㈜아이엠에듀  2011년  11월  01일 ~ 2019년 01월 20일

EBS 직업상담사 강의 2018년 2월 1일 ~ 현재

 

자격증

직업상담사2급 2011-06-13

 

 

학습내용
차시 내용
1차시 직업상담
2차시 직업상담사
3차시 직업상담의 문제유형
4차시 프로이트(Frieud)의 정신분석적 상담
5차시 방어기재
6차시 아들러(Adler)의 개인주의 상담
7차시 실존주의 상담
8차시 펄스(Perls)의 형태주의 상담
9차시 에릭 번(Eric Berne)의 교류분석적 상담
10차시 행동주의 상담
11차시 엘리스(Ellis)의 인지
12차시 벡(Aron T. Beck)의 인지치료(CT, Cognitive Therapy)
13차시 윌리암슨(Williamson)의 특성-요인 직업상담
14차시 칼 로저스의 내담자 중심 직업상담
15차시 행동주의 직업상담
16차시 초기면담
17차시 구조화된 면담법
18차시 진로시간 전망
19차시 내담자의 정보 및 행동에 대한 이해와 해석
20차시 상담기법, 직업상담사의 윤리강령
21차시 특성-요인이론
22차시 데이비스(Dawis)와 롭퀴스트(Lofquist)의 직업적응이론
23차시 긴즈버그(Ginzberg)의 진로발달이론
24차시 고트프레드슨(Gottfredson)의 직업포부 발달이론(제한-타협이론)
25차시 새로운 진로발달이론
26차시 작업동기와 직무만족
27차시 직업심리검사의 이해
28차시 심리검사의 유형
29차시 규준과 점수해석
30차시 신뢰도와 타당도
31차시 타당도
32차시 주요 심리검사
33차시 진로성숙검사
34차시 직무분석
35차시 직무분석의 방법
36차시 경력개발과 직업관련 프로그램
37차시 직업과 스트레스
38차시 직업정보의 이해
39차시 직업정보의 분석
40차시 고용노동부 Work-net과 학과정보
41차시 한국직업사전
42차시 작업강도
43차시 한국표준직업분류
44차시 직업분류의 원칙
45차시 한국표준산업분류
46차시 실업자 등 직업능력개발훈련(실업자 내일배움카드제)
47차시 근로자 직업능력개발훈련(재직자 내일배움카드제)
48차시 자격제도
49차시 고용정보
50차시 직업상담_문제풀이
51차시 직업상담의 문제유형_문제풀이
52차시 프로이트의 정신분석적 상담_문제풀이
53차시 펄스의 형태주의 상담_문제풀이
54차시 엘리스의 인지
55차시 윌리암슨의 특성-요인 직업상담, 보딘의 정신역동적 직업상담_문제풀이
56차시 초기면담_문제풀이
57차시 내담자 사정_문제풀이
58차시 내담자의 정보 및 행동에 대한 이해, 직업상담사의 윤리_문제풀이
59차시 특성-요인이론_문제풀이
60차시 긴즈버그의 진로발달이론_문제풀이
61차시 작업동기와 직무만족_문제풀이
62차시 직업심리검사의 이해_문제풀이
63차시 신뢰도와 타당도, 주요 심리검사_문제풀이
64차시 직무개념의 제 개념_문제풀이
65차시 경력개발, 스트레스의 개념_문제풀이
66차시 직업정보의 이해론_문제풀이
67차시 고용노동부 Work-net_문제풀이
68차시 한국표준직업분류, 한국표준산업분류_문제풀이
69차시 실업자 등 직업능력개발훈련_문제풀이
70차시 고용정보의 주요 용어_문제풀이
평가기준
평가항목 진도율 시험 과제 진행단계평가 수료기준
평가비율 0% 90% 0% 10% 100점
수료조건 80% 이상 0점 이상 0점 이상 0점 이상 60점 이상
수강후기